就业和退休是两个相对的问题，大学生为就业所困，就业市场竞争太过激烈，想要顺利就业并不容易，但也有不少毕业生，早早开始担心退休问题，延迟退休是否会影响他们？
社会就业岗位有限，毕业生人数却不断增加，为了稳定的工作，多数大学生向往体制内岗位，上岸竞争更是激烈，为了增加就业机会，也有不少本科生选择考研。
行业选择影响着未来发展，也会影响以后的退休，虽然距离退休还有很长一段时间，架不住大学生们规划退休生活，养养花、旅旅游的生活，究竟什么时候能到来？尤其是延迟退休政策公开后，各个年龄段的人，对退休年龄都很关注。
延迟退休政策争议频出，部分打工人难以接受
当前大学生就业难问题显著，很多大学生面临着“毕业即失业”的尴尬境况，为了改变现状，考公和考研成为大学生的自我救赎之路，考公一步到位获得稳定岗位，其中教师和公务员最受青睐，稳定体面的同时，收入也很可观。
尤其是教师岗位，如今很多学校将教师招聘放开，不再拘泥于师范生，其他专业的学生，也有上岸教师队伍的机会，招考岗位更多，让不少毕业生看到了希望。
教师和公务员都属于体制内岗位，需要学生经过重重考核才能上岸，公务员国考竞争难度有目共睹，这也没能阻挡大学生的上岸步伐，为了得到编制，大学生挤破头也想上岸。
编制岗位都属于“一个萝卜一个坑”，有人退休才能空出新的岗位，所以很多大学生也很关注退休问题，既是为了了解招考岗位的情况，也是为了退休后的生活做好准备，延迟退休政策推出后，不少学生有些抵触。
对于在职人员来说，退休政策更是直接影响他们的发展，教师队伍对于延迟退休不太看好，辛苦工作一辈子了，以透支身体健康为前提工作，他们对待退休更向往，身体状况也无法承受继续工作，若是65周岁才能退休，估计很多老教师都无法承受。
有相当一部分人对延迟退休颇有争议，认为延迟退休不太适合，也会影响毕业生的就业，毕竟老教师退休晚，空余岗位也会大大减少。
“工龄退休”或成定局？公务员和教师很支持，毕业生也该多点机会
对于教师队伍现存的问题，有人建议将延迟退休改为工龄退休，按照工龄长短决定退休方案，这一提议公务员和教师很支持，“工龄退休”或将成为定局？
对于教师而言，并没有外界看起来光鲜亮丽，教师队伍也有很多无奈，随着教育政策的变化，教师工作逐渐增加，长时间站立讲课、熬夜工作，加上管教学生，对教师精力透支很严重，身体也会受到影响。
若是直接延迟退休，一来部分教师可能坚持不住，大概率会退居二线，但编制不会空出来，毕业生想要进入教师队伍填补空缺，也没有机会。
工龄退休貌似更适合教师队伍，公务员也很赞成，工龄退休更加灵活，满足30年工龄后可申请退休，若是有人想要继续工作，也可以留在岗位工作，这样一来毕业生能够多点发展机会，在职人员也能根据自身情况选择是否退休。
当务之急是就业问题，大学生要提前做好就业规划
目前延迟退休政策尚未落实，能否实行工龄退休也是未知数，相信通过相关部门的调研，能够推出更适合广大打工人的退休政策，大学生还是要将更多精力放在就业上。
退休问题影响着大学生的就业，但距离真正退休还有很长一段时间，政策不是一成不变，大学生不如现将主要问题解决，当务之急是就业，大学生要提前做好就业规划，根据自身情况，定下就业目标，不要盲目跟风，适合自己的才是最好的。
珍惜大学的学习机会，提升自身综合实力，有实力才能征服用人单位，谋求更多就业机会，在校生们更要提前做好准备，专业课学习、考证、考研等，尽量抓住机会提升自身实力。
想要考公的学生，也要早早开始准备了，做好备考计划，争取一举上岸，当然不是只有公务员是理想岗位，毕业生要将眼光放长远，切勿眼高手低，一步一个脚印，才能让争取更稳定高薪的工作，初入社会碰壁很正常，重要是的从哪跌倒就从哪站起来。
今日话题：对于工龄退休政策，你有什么想说的？欢迎在评论区中留言，和大家分享你的看法。
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